Durante un mes, LR consultó a los líderes de varios sectores del país. Encuentre aquí quiénes dieron algunas propuestas

El Diario La República, como parte de una campaña organizada por los medios de la Organización Ardila Lülle (Noticias RCN, RCN Radio, La FM, Diario La República, La Cariñosa, Radio Uno) consultó durante un mes a empresarios, ejecutivos, gerentes, académicos y representantes gremiales cuál era su idea para hacer avanzar a Colombia y procurar salir de la crisis que deja la pandemia del covid-19.

Aquí la primera parte de esas propuestas:

1. Marcelo Cataldo

Presidente de Tigo

“Mi idea para avanzar es seguir conectando cada vez más colombianos. Esta pandemia nos ha demostrado la gran necesidad que tenemos todos de estar conectados”.

 

2. Humberto Guihur

Country manager de Visa

“El ecosistema de pagos local debe mejorar sus planes para el desarrollo y la implementación de soluciones y tecnologías innovadoras, para conectar mejor a los consumidores”.

 

3. Matías Laks

Director general de Rappi para Colombia

“Las nuevas realidades, requieren de nuevos talentos, Colombia tiene todo el potencial para desarrollar un talento en tecnología que sea líder en la región”.

 

4. Juan Antonio Pardo

Presidente de Prodesa

“Necesitamos hacer más productivas a las diferentes industrias mediante procesos de digitalización con el fin de maximizar el crecimiento económico de nuestro país”.

 

5. Santiago Naranjo

Presidente para Latinoamérica de Vtex

“Para avanzar como país hay que generar un acceso equitativo a la información, la mejor idea es dar un internet gratuito para todos y cada uno de los habitantes”.

 

6. José Félix Lafaurie

Presidente de Fedegan

“La pandemia nos deja un aprendizaje, de aquí vienen ideas como mejorar el uso de herramientas tecnológicas para un mejor desempeño en el sector productivo”.

 

7. María Lucía Castrillón

Gerente de Propaís

“La falta de desarrollo tecnológico es la principal barrera que enfrenta hoy el país, pero también la principal oportunidad para continuar y buscar el crecimiento”.

 

8. Adriana González

CEO Mercer Colombia

“Colombia necesita trabajar más en el desarrollo de su capital humano alrededor de la tecnología y la innovación, y debe ser un esfuerzo conjunto y articulado”.

 

9. David Ortiz

CEO de Siigo

“Siigo seguirá trabajando para promover, desde la tecnología y la innovación, las mejores herramientas para que contadores y empresas puedan desarrollar su labor”.

 

10. Orlando Forero

Gerente general de Banco Finandina

“Debemos promover la mejora de estrategias digitales para facilitarle la vida a las personas en momentos en que las empresas seguirán haciendo teletrabajo”.

 

11. Gustavo Leaño

Presidente de CredibanCo

“Creo que es el momento perfecto para avanzar decididamente en la digitalización de la economía y en la adopción de los pagos digitales”.

 

12. Gustavo Goyeneche

Gerente de Gran Estación

“La creatividad consiste en lo siguiente: ahora todos estamos comprando por internet, pero tenemos que hacer un mix de venta consultiva con venta online”.

 

13. Freddy Castro

Gerente de Banca de las Oportunidades

“Mi idea para hacer avanzar el país es que entre todos materialicemos un ecosistema de pagos digital en el que quede registro de todas las transacciones”.

 

14. Héctor Neira

Cofundador de Picap

“Quisiera que el MinTIC tuviera las capacidades y las obligaciones de entender y regular cualquier negocio disruptivo que exista o se cree en el país”.

 

15. Andrés Quintero

Country Manager de Ericsson

“Es indispensable pensar en la transformación de las empresas que las hará competitivas en el nuevo panorama mundial”.

 

16. Jorge Humberto Ríos García

Presidente de Kpmg para Colombia

“Tenemos la oportunidad de cerrar la brecha digital. Alrededor de 20% de la población no tiene hoy en día el cubrimiento con redes de 4G o 4.5G”.

 

17. Gustavo Dreispiel

Presidente de PwC Colombia

“El trabajo, junto con la tecnología, tienen la capacidad de proporcionar soluciones necesarias e innovadoras para recuperarse de las crisis”.

 

18. Adriana Ochoa

Gerente general de Prosalon

“Gran parte de nuestros procesos productivos se encuentra ante el reto de responder más ágilmente a las dinámicas actuales”.

 

19. Norman Chaparro

Gerente de Inter Rapidísimo

“Desde Inter Rapidísimo ya trabajábamos en la construcción de nuestro equipo de TI, lo que nos permite reaccionar de forma rápida a los cambios”.

 

20. Helena Gutiérrez

Presidente Esri Colombia

“Podemos aprovechar la tecnología en espacios abiertos, como por ejemplo, reactivando un importante sector de la economía como es el turismo”.

 

21. Fabiano Matos

Gerente general Oracle para Colombia y Ecuador

“Es importante adoptar tecnologías y servicios en la nube que limiten el error humano y hagan más competitivas y potentes las organizaciones”.

 

22. Ramiro Osorio

Director del Teatro Mayor Julio Mario Santo Domingo

“Mi idea es seguir con el teatro digital y con la programación mientras se permiten los espectadores en los espacios físicos”.

 

23. Fernando Ayala

Director general de Indra Colombia

“El país debe avanzar en la creación de modelos de negocio en los que la tecnología se convierte en aliada para resolver problemas de desigualdad”.

 

24. Juan Roberto García

Gerente general de Central Cervecera de Colombia

“Mi idea es usar plataformas tecnológicas que nos permitan conectar ideas, personas o compañías y entre todas buscar mejores soluciones, si no, es difícil salir adelante”.

 

25. Juan Camilo Pachón

Head de marketplace de Mercado Libre

“El comercio electrónico es una de las herramientas más importantes que tiene el Gobierno para impulsar la economía, por eso tenemos que generar la confianza”.

 

26. Iván Peña

Presidente de  Neohyundai

“Debemos aprovechar la cuarentena para acelerar procesos de digitalización, que resuelvan temas de la vida cotidiana con un clic: no más traslados ni filas”.

 

27. Carlos Mario Giraldo

Presidente del Grupo Éxito

“Hay que fortalecer la industria nacional. Por ejemplo, nuestros 100 talleres textiles van a llegar a producir más de 90% de los 55 millones de prendas que vende el Éxito”.

 

28. Miguel Escobar Penagos

Presidente de Postobón

“Debemos activar la economía, dar un paso adelante para que las diferentes industrias despeguen de nuevo por el bienestar económico y social del país”.

 

29. Ana María Duque

Presidente de Shell en Colombia

“En el futuro que queremos, la energía, y en particular el gas natural, juegan un papel protagónico. Nos ayuda a disminuir las desigualdades en todas sus dimensiones”.

 

30. Miguel Ángel Charria Liévano

Presidente ejecutivo de Bancamía

“Apoyando a las microempresas estamos impidiendo que miles de colombianos que con esfuerzo habían superado la condición de pobreza, vuelvan a caer en ella”.

 

31. Andrés Vargas

Gerente del centro comercial El Edén

“Tenemos que apoyar muchísimo el comercio. Tenemos que generar un consumo en el que se le permita a las marcas poderse reactivar y así se genera empleo”.

 

32. Carlos Arturo Calle

Gerente Grupo Empresarial Arturo Calle

“Debemos articularnos para que podamos enfocarnos en un plan de apoyo a la industria nacional, para rescatar el valor de los productos hechos en Colombia”.

 

33. Orlando Cabrales Segovia

Presidente de Naturgas

“Tenemos proyectos de infraestructura tanto en el sector de gas natural, como en el eléctrico, minero y petrolero, darle viabilidad a esos proyectos ayudará al crecimiento económico”.

 

34. Jaime Ángel

Presidente de Corona Industrial

“Es necesario que el Gobierno, la academia y los empresarios trabajemos juntos para tener rápidamente una política integral de industrialización”.

 

35. Álvaro Torres

CEO de Khiron

“Es necesario fortalecer y promover el crecimiento de ideas que propongan nuevas dinámicas sociales y económicas, como la industria del cannabis medicinal”.

 

36. Alberto Polanco

Director general Santillana Colombia

“El Gobierno debe implementar políticas de ayuda a la empresa privada y a trabajadores autónomos negociando con la banca créditos blandos y a largo plazo”.

 

37. Luis Fernando Vélez

Gerente de Amor Perfecto

“Es importante inyectar dinero al sistema financiero para que los empresarios podamos tener acceso a créditos blandos de largo plazo para lograr pasar la crisis”.

 

38. Daniel Mitchell

Presidente de Acoplásticos

“Proponemos en el corto plazo una estrategia muy fuerte en inversiones contracíclicas en actividades productivas que tiene muchos encadenamientos”.

 

39. Samuel Hoyos

Presidente de Asomóvil

“El Estado debe estimular la iniciativa privada. Debe quitarle a las empresas una cantidad de cargas excesivas en materia fiscal y regulatoria”.

 

40. Iván Zepeda

Country manager de Mabe

“Nuestra propuesta para avanzar es apoyar a nuestros socios comerciales y especialmente, a los más afectados en cuanto a las obligaciones con la empresa”.

 

41. Hernán González

Country manager de Assist Card

“Es fundamental realizar un trabajo articulado para la construcción de productos y servicios turísticos nuevos y disruptivos, que sean flexibles”.

 

42. Federico Echavarría

Gerente general de AES Colombia

“Estamos convencidos que las nuevas energías impulsarán la innovación y un crecimiento sostenible de nuestra economía”.

 

43. Santiago Ángel Urdinola

Presidente de Minesa

“El país debe retomar rápidamente su senda de crecimiento haciendo un esfuerzo descomunal por cerrar las brechas existentes, especialmente en pobreza”.

 

44. Juan Carlos Giraldo

Director de la Asociación Colombiana de Hospitales y Clínicas

“Mi idea es tener un nuevo sistema de salud basado en el que el componente hospitalario integre lo asistencial con lo domiciliario y ambulatorio”.

 

45. Mark Rausch

Cofundador del Grupo Rausch

“Creo que tenemos que volver a pensar en cómo, entre todos, nos ayudamos, por ejemplo, con la compra de productos de nuestra misma ciudad”.

 

46. Leonor Melo de Velasco

Presidente Banco Mundo Mujer

“Mi idea para avanzar es continuar promoviendo la inclusión financiera ética, facilitando a microempresarios el acceso a productos financieros”.

 

47. Miguel Caballero

Presidente de Miguel Caballero

“Que el Estado incluya en sus compras estatales a las empresas colombianas y que otros sectores le den prioridad en sus compras a lo hecho en Colombia”.

 

48. Oliverio García

Presidente de Andemos

“Creemos que hay una oportunidad para reactivar la economía implementando programas como incentivos a la reposición vehicular”.

 

49. Matias Ohlgisser

Gerente de Hilanderías Universal

“La voluntad política del Estado ayudará a solucionar los problemas económicos que tenemos, y promover la productividad”.

 

50. Luis Aurelio Díaz

Presidente del Grupo Oikos

“Creo que el paso que debemos dar los empresarios es salir a sacar el país adelante tras haber preparado en esta cuarentena a nuestras compañías”.

 

51. Juan Felipe Saavedra

Gerente General de Nielsen Colombia

“Que las iniciativas de mercados impacten también al comercio, que puedan ser reclamados o vendidos a precios mínimos de parte de los tenderos de bonos”.

 

52. Juan Francisco Muñoz

CEO de Amadeus

“Hay que aprovechar la infraestructura turística y diversidad para que los colombianos viajemos por todo el país y reactivar el sector”.

 

53. Juan Felipe Isaza

Gerente general de Kimberly-Clark Colombia y Ecuador

“Desde Kimberly-Clark proponemos desarrollar alternativas de negocio y trabajar con el Gobierno, para que haya un restablecimiento del empleo”.

 

54. Sylvia Escovar

Presidente de Terpel

“Además de la solidaridad, hay que garantizar un apoyo decidido a la producción y a la empresa nacional que genere empleo, indistintamente de su origen”.

 

55. Fabián Hernández

CEO de Telefónica Movistar

“Colombia está inmerso en la llamada trampa de la productividad por sus bajos niveles de sofisticación. Hay que avanzar en una política de productividad digital”.

 

56. Mónica Albornoz

Gerente de Combustibles Texaco

“Necesitamos asumir retos juntos: Gobierno, empresas locales y multinacionales y comunidad. Necesitamos políticas claras y un compromiso para crear empleo”.

 

57. Pedro Mejía

Presidente de PracoDidacol

“Las empresas, como Praco Didacol, deben contribuir garantizando empleos de calidad mientras el Estado debe aumentar el gasto público para dinamizar la economía y la industria”.

 

58. Juan David Correa

Presidente de Protección

“Tenemos que trabajar por el presente y el futuro ocupándonos de la salud de todos los colombianos, de la recuperación de la economía y, sobre todo, del nivel de empleo”.

 

59. Sebastián Castro

Country manager de Ternium

“Tenemos que promover el producto de consumo nacional que nos permita defender el empleo colombiano, esa debe ser la prioridad absoluta. Hay que avanzar en políticas”.

 

60. Alejandro Figueroa

Presidente del Banco de Bogotá

“El mayor problema que tiene el país actualmente es el tema del desempleo. Debemos ser capaces de generar más actividad productiva, pero con un equilibrio”.

 

61. David Colmenares

CEO de Allianz

“Uno de los puntos a dialogar urgentemente es el trabajo por horas. Las víctimas de esa retórica, paradójicamente, son esos 7,3 millones que no pueden acceder a trabajo formal”.

 

62. Mario Pardo Bayona

Presidente del Banco Bbva Colombia

“Lo más importante en los próximos seis o nueve meses es que podamos recuperar el empleo perdido en los últimos tres meses, reactivando sectores como la construcción”.

 

63. Jaime Alberto Upegui

Presidente de Scotiabank Colpatria

“Es una gran oportunidad para que el país se formalice, para que las personas que están en la economía informal entren al Régimen Tributario y se bancaricen”.

 

64. Jaime Humberto López

Presidente de Asobolsa

“Hay que facilitar el proceso de desarrollo y para ello se requiere superar varios temas. Por ejemplo, el tema del régimen laboral en Colombia hay que superarlo”.

 

65. Salua García

Cofundadora de Symplifica

“Mi idea es hacer posible la formalización laboral. A través de mi emprendimiento buscamos que las empleadas domésticas sean contratas con las garantías de ley”.

 

66. Juan Carlos Moreno

Presidente de Pintuco

“Necesitamos reactivar la economía para proteger al mismo tiempo la generación del empleo en las empresas y eso se logra con acceso al crédito para el consumo”.

 

67. José Miguel Piedrahita

Dir. Asoc. Nacional de Calzado, Cuero y Afines

“Las micro, pequeñas y medianas empresas tenemos una gran oportunidad: la formalización. Así minimizamos el contrabando y las malas prácticas”.

 

68. Diego Tovar

Presidente de Everis

“Hay que hacer una transformación del modelo del empleo para conectar oferta y demanda y lograr que la gente que se eduque tenga oportunidades de trabajo”.

 

69. Jaime Alberto Cabal

Presidente de Fenalco

“La idea para avanzar es hacer un plan de reconstrucción del tejido empresarial y generación de empleo en Colombia dentro del marco de una reactivación”.

 

70. Marcela Mejía

Gerente general de Sidoc

“Debemos hacer el mayor esfuerzo por conservar los empleos. La industria aporta 11% del PIB y es el mayor generador de empleos. Hay que consumir lo local”.

 

71. Jaime Bejarano

Country lead Red Hat Colombia

“Hay que capacitar a los jóvenes en nuevas tecnologías. Esto daría la posibilidad de no solo ser emprendedores sino de una alta empleabilidad global”.

 

72. Carlos Ballesteros

Gerente y fundador de Bike House

“Nuestro compromiso es abrir tiendas este año y el próximo, para generar más empleos, acompañado de una planta de ensamble para bajar el precio de las bicis”.

 

73. Camilo Sarasti

Gerente general de iFood

“Hay que formalizar la economía con la digitalización. El covid es una oportunidad para avanzar en pagos electrónicos y no la podemos desaprovechar para bancarizar”.

 

74. Jacobo Tovar Caicedo

Director general de Comfandi

“Debemos buscar alternativas junto con el Gobierno para hacerle frente al desempleo; como el subsidio al cesante de las Cajas de Compensación”.

 

75. Gustavo Villota

Gerente de Café San Alberto

“Mi propuesta es habilitar las calles de zonas de restaurantes y cafeterías para crear un consumo con distanciamiento social y así no perder empleos”.

 

76. Pablo Echeverri

Presidente Constructora Capital

“Debemos generar las condiciones requeridas para que se proteja el empleo y se den los incentivos para recuperar la confianza y así activar el consumo”.

 

77. Francisco José Lloreda

Pte. Asoc. Colombiana del Petróleo

“Mi idea es cerrar la brecha entre el país formal y el país informal. Informalidad en materia laboral, vivienda, transporte, y financiación, entre otros aspectos”.

 

78. Alejandro Zapata

Director de Portafolio Verde

“Hemos construido un grupo de más de 120 expertos que de manera voluntaria acompañan las inquietudes de las Pyme y los retos para proteger el empleo”.

 

79. Camila Escobar

Presidente de Procafecol

“Debemos enaltecer nuestra riqueza, demostrando que somos la tierra en la que los obstáculos se convierten en oportunidad a partir del talento y la resiliencia”.

 

80. Ernesto Fajardo

Presidente de Alpina

“Solo si tenemos una estrategia compartida, una visión de país que involucre a actores sociales y económicos, vamos a lograr salir de la mejor manera de esta situación”.

 

81. Esteban Piedrahita

Presidente de la Cámara de Comercio de Cali

“Tenemos que regresar a trabajar porque si no nos vamos a morir de todo, menos del virus. Esto se hace con cuidado y cautela pensando en nuestra salud y en la de los demás”.

 

82. Ernesto De Lima Le Franc

Presidente de la Organización Delima

“Mi idea es trabajar unidos. Si el sector privado trabaja de la mano con el Gobierno, podemos sacar el país adelante, trabajando con optimismo, con tenacidad”.

 

83. Carlos Enrique Cavelier

Presidente de Alquería

“Mi idea para avanzar es que cada ciudad, municipio o departamento tenga un centro de control de seguimiento del coronavirus. Creemos que el testeo será crítico”.

 

84. Mathias Kremer

Presidente de Bayer

“Que todo el sistema regulatorio se adapte a los sistemas y últimas tendencias de todo el mundo en innovación, control y registro. Simplificar es la clave”.

 

85. Juan Carlos Archila

Presidente de América Móvil Colombia

“Tenemos que simplificar la forma de hacer las cosas, las ideas y, sobre todo, en los procesos para atender oportunamente las necesidades puntuales del mercado y de la sociedad”.

 

86. Lombardo Paredes Arenas

CEO de Gran Colombia Gold

“La mejor forma de impulsar el desarrollo durante los momentos de crisis es mediante el trabajo articulado entre alcaldías, las comunidades y la empresa privada”.

 

87. Nelson Molano

Gerente de El Pomar

“Debemos enfocarnos en comprar lo local, que el consumo interno mueva la economía. Debemos garantizar condiciones para que el campo siga desarrollándose”.

 

88. Leonardo Suárez

Presidente de Fedefruver

“Hay que establecer mejores canales de desinfección en las plazas de mercado, así como vías de comercialización y controles diferentes a los que están implementando”.

 

89. Alejandro Cappa

Cofundador de Huicanna

“Es necesario empezar a consumir local por encima de lo importado. También, habitar un poco más el campo porque Colombia es uno de los países más ricos en biodiversidad”.

 

90. Steven Montoya

CEO y fundador de Fruvii Bogotá

“Por medio de nuestra plataforma virtual logramos eliminar la cadena de intermediarios y abrimos un canal adicional de comercialización para los agricultores”.

 

91. Jorge del Río

Gerente general de Boehringer Ingelheim

“Frente a la corrupción, hay que abrir mecanismos de denuncia ciudadana. Los funcionarios deberían firmar un compromiso en el cual acuerden no ser corruptos”.

 

92. Daniel Picciotto

Presidente de Casa Domecq

“Lo primero que se debe hacer para avanzar como país es fortalecer el sistema de justicia, aislando la política. Solo así se va a controlar la corrupción”.

 

93. Felipe Ossa

Director de la Librería Nacional

“El mayor problema de Colombia es la corrupción, para solucionar este tema el país debe contar con un líder con visión de Estado y un Gobierno que lo deje trabajar”.

 

94. Néstor Bermúdez

Gerente de Salitre Mágico

“Es un buen momento para depurar un montón de entidades del Estado de tanta corrupción. Que el gasto público se recorte de una manera importante, para poder salir adelante”.

 

95. Roberto Moreno

Presidente de Amarilo

“Inversionistas institucionales han depositado su confianza en Amarilo a través de Yellowstone Capital Partners con recursos por más de $1 billón”.

 

96. Sergio Marín

Presidente de la Constructora Marval

“Es clave destacar el impulso del Gobierno mediante programas de subsidios a viviendas de hasta 500 smlv, esto conlleva al mejor momento para comprar vivienda”.

 

97. Diego Mora

Country Manager para Col. de BlackRock

“Sabemos que la inversión en infraestructura es la política contra cíclica por excelencia para reactivar una economía, continuemos entonces fortaleciendo este sector”.

 

98. Carlos Molina

Gerente de Hábitat de Los Andes

“Nos hemos propuesto ayudar a las personas a cumplir sus sueños de tener vivienda propia, creando hábitats donde se pueda desarrollar la calidad de vida”.

 

99. Andrés Felipe Gómez

Gerente general del Grupo Familia

“Hay que activar en este momento ese inmenso espíritu emprendedor, innovador, las ganas de salir adelante y construir todos los días un mejor mañana”.

 

100. Patricia Urrea Urrea

Gerente general de Salitre Plaza

“La incertidumbre económica generada por la pandemia nos está paralizando, pero el colombiano es luchador y creativo, usemos eso para tener un mejor futuro”.

 

101. Giovanni Stella

Country Manager de Google para Colombia

“La clave está en fortalecer las capacidades digitales de los emprendimientos y su potencial para adoptar herramientas tecnológicas a las propias necesidades de sus negocios”.

 

102. Ricardo Kling

Fundador de Joyerías Bauer

“La iniciativa y el emprendimiento son uno de los pilares del progreso. La inteligencia, el trabajo arduo y la perseverancia son complementos fundamentales”.

 

103. Juan Carlos Saldarriaga

Gerente general de Yanbal Colombia

“En Yanbal creemos que el emprendimiento es el protagonista de las acciones sostenibles, es por eso que queremos impulsar a los emprendedores, ya que son la fuerza creativa”.

 

104. Camilo Mora

Gerente General Grupo Phoenix Colombia

“Los colombianos somos gente pujante, pero indisciplinados. Hay que motivar la inversión y exportar al mundo productos en todas las áreas con valor agregado”.

 

105. Luis Miguel González

Presidente de Credicorp

“Debemos desarrollar un ecosistema que ayude a promover la creatividad, desde la investigación y desarrollo de las grandes compañías hasta el micro emprendimiento”.

 

106. José Luis León

Director ejecutivo de Natixis Investment Managers

“Se debe restablecer la confianza y cultura inversionista en el país adaptándonos a la nueva realidad con herramientas innovadoras que permitan subir la productividad”.

 

107. Abdalla Salha A

Socio de AZC Banca de Inversión

“Deben existir centros de formación estratégica y financiera mucho más rigurosos en el país. Que acompañen paso a paso a los emprendedores en su camino empresarial”.

 

108. Camilo Hernández

Gerente general de Veolia Group

“Debemos procurar que todos los colombianos tengan el mismo nivel de calidad de la educación, sin importar dónde estén ni su condición, para que puedan emprender”.

 

109. Karen Brazdys

Gerente general de Brinsa

“Debemos impulsar la compra de productos hechos con mano de obra local para apoyar a las comunidades. De esta salimos juntos”.

 

110. María Clara Rangel

Rectora de la Universidad El Bosque

“Hay que hacer de la dificultad un estímulo en la imaginación, que en los seres humanos de manera cooperativa y solidaria, no tiene límites”.

 

111. Hernando Rubio

CEO de Movii

“Necesitamos emprendedores que se atrevan a soñar con un mundo diferente, que vean en la adversidad la oportunidad de entender problemas”.

 

112. Sebastián Fernández López

Gerente de Elinmobiliario.co

“Hay que dar espacio a talento nuevo, a personas jóvenes, seguro con muchas cosas por aprender, pero con muchas ganas de ayudar a tener un mejor país”.

 

113. Ricardo Leyva

Fundador de Sístole

“La solución es que creemos nuestro propio diseño o dibujo del problema y lo solucionemos con innovación. Este país solo va a poder innovar si hay igualdad”.

 

114. Esteban Velasco

CEO y cofundador de Sempli.co

“Es importante que generemos espacios para nuestros jóvenes acerca de cómo nos educamos, no solo en conocimiento, sino también en emprendimiento”.

 

115. Julián Melo

CEO de Ubits

“Mi idea para avanzar ha sido democratizar el conocimiento empresarial, impactando a la base de la pirámide organizacional de los colaboradores”.

 

116. Valentina Pinto

Gerente deStartUpsLab

“Un pilar es la capacitación de profesionales y creativos inteligentes que tienen todas las ganas de crecer y ser mejores en un futuro”.

 

117. Santiago Vélez

Director de Mobimetrics.co

“Ahora más que nunca es fundamental entender cómo está cambiando el mercado para así entregarles a nuestros clientes lo que realmente necesitan”.

 

118. Diego Rodríguez

CEO y cofundador de OhmyFi

“Debemos aprovechar que la tecnología hoy está al alcance de todos y es mucho más fácil usarla que antes; esta será clave para apoyar el empleo y los negocios”.

 

119. Roberto Villarreal

Director de Mary Kay Colombia

“Es necesario fomentar el emprendimiento y los negocios independientes, que permitan el desarrollo profesional y económico de las personas”.

 

120. Diego Muñoz

Socio de Muñoz Abogados

“Si el Gobierno decide invertir para que la gente conozca la propiedad intelectual, eso hará que los emprendedores puedan desarrollar más fácil sus proyectos”.

 

121. María Isabel Pérez

Directora de la Corporación Mundial de la Mujer Colombia

“Requerimos de la empresa privada, que al adquirir un producto no piense solo en el precio, sino también en la historia que hay detrás”.

 

122. Ángela María Arango

Gerente Inmobiliaria Arango Ruiz

“Mi idea es el apoyo a la industria nacional, principalmente a los emprendedores, que están trabajando por el desarrollo del país desde sus ideas”.

 

123. Santiago Páez

Cofundador de Casa Santamaría

“Considero que tanto la salud como el empleo se pueden proteger si las personas apadrinan a negocios locales y así a su vez reducen su tiempo fuera de casa”.

 

124. Juan Castañeda

Propietario de El Master Taquería

“Una de las medidas que se deberían tomar para realmente lograr pasos grandes es generar una línea conductora entre la industria y la academia”.

 

125. Edge Egashira

Presidente de Toyota

“Nuestra prioridad número uno es la salud de todos. Por eso, estamos trabajando estrictamente bajo todos los protocolos implementados por las autoridades”.

 

126. José Alejandro Guerrero

Presidente del Banco W

“Hay que garantizar el acceso al crédito formal a millones de colombianos de menores ingresos, que son asalariados informales que no cotizan salud y pensión”.

 

127. Natalia Niño

CEO de Popsy

“Es muy  importante que se destine un presupuesto a entregarles recursos a aquellos que viven del sustento diario, a aquellos que viven del empleo informal”.

 

128. Alfonso Ávila

Presidente de EasyFly

“Hay que reactivar la economía de una forma muy ágil, pensando en quienes son los más vulnerables. Cada mes que pasa toma varios años recuperarlos”.

 

129. Juan Manuel Barrientos

Chef y fundador de El Cielo

“Hay que construir este país con las dos manos, no se construirá ni con la extrema izquierda ni con la extrema derecha; lo construiremos en el centro y trabajando juntos”.

 

130. José Páez

Managing director Amway Latinoamérica

“Como compañía tenemos que generar valor a la sociedad, con estrategias y acciones sostenibles que busquen un bien común, haciendo que no solo la empresa sea rentable”.

 

131. José Luis Murillo

Presidente del Grupo Levapan

“Más allá de las oportunidades de empleo que generamos, tenemos que crear cadenas de valor que impulsan y apoyan el desarrollo económico y social”.

 

132. Alejandro Ossa

Director de Invest Pacific

“Necesitamos una educación integral, que contenga cultura, que sea más aterrizada a las necesidades del entorno, en donde les enseñen a las personas a ser recursivas”.

 

133. Julián Caviedes

Fundador de Quick

“Hay que trabajar muy fuerte en la tecnología por ser un transformador cultural. Mejorar este acceso a las personas que más lo necesitan hará avanzar al país”.

 

134. Mauricio Rodríguez

Profesor de liderazgo de la U. de los Andes

“Hay 15,6 millones de hogares, 2,4% con ingresos altos. Propongo que los que pertenecemos a esa franja aportemos un salario mínimo por seis meses a las familias del estrato 1”.

 

135. Eliseo Barcas

Dir. gral para la Región Andina de Tetra Pak

“La exigencia es generar negocios fieles a nuestros valores dentro de un marco de desarrollo sostenible y protegiendo la seguridad alimentaria”.

 

136. Santiago Ruiz

Gerente de Gratina

“Los profesores hoy deben ser muy recursivos para lograr enseñar y evitar que los sus estudiantes abandonen el estudio ante los obstáculos tecnológicos”.

 

137. Carlos Ferrer

Director de Sodexo Colombia

“Es necesario que la sociedad en conjunto trabaje en la adopción en unos principios inviolables, empezando por las instituciones educativas”.

 

138. Emerson Escobar

CEO de Progresabana

“Debemos contar con las herramientas y dirigirlas hacia las comunidades menos favorecidas. Progresabana adelanta el programa ‘Influenciadores del Cambio’”.

 

139. Alejandro Cheyne

Rector de la U. del Rosario

“Necesitamos una educación superior de alta calidad, con el cumplimiento de estándares nacionales e internacionales y con innovación pedagógica”.

 

140. Pedro Novoa

Socio director de MS Legal

“Es necesario que muchos de los recursos públicos y aún privados se dediquen a la preparación de verdaderos maestros y la creación de infraestructura educativa”.

 

141. Ana Dolores Román

Gte. gral. para Pfizer Colombia y Venezuela

“Hay que entender nuestro llamado hacia la acción con responsabilidad y buscar un balance entre la emergencia y la de otras necesidades de salud pública”.

 

142. Saúl Kattan

Director ejecutivo Kattan Consulting

“Para hacer avanzar al país se necesita invertir en su gente. Un país que invierte en educación genera innovación, empleo y mayor crecimiento del PIB”.

 

143. Raúl Mier

Director comercial de GM Colmotores

“Hay que articular al sector público y privado para proveer mejores accesos a internet y equipos a los niños, que les permitan continuar su proceso educativo”.

 

144. Alfredo Arana Velasco

Presidente ejecutivo Grupo Coomeva

“Creemos que la cooperación es la mejor alternativa para que aportando de manera solidaria, juntos, ayudemos a los demás a superar esta pandemia”.

 

145. Jorge Iván Gómez Bejarano

Gerente gral. Sociedad Tequendama

“Disminuir la desigualdad requiere articular políticas, pero el factor clave es la educación. Construir un sistema con cobertura universal y alta calidad”.

 

146. Jorge Hernando Pedraza

Secretario general  de la CAN

“Hay que crear acciones para la integración y solidaridad y trabajar de manera colectiva en la búsqueda del bien común por encima de las diferencias”.

 

147. Santiago Cabrera

Dir. Eje. Fundación Cardioinfantil

“En el corto plazo debemos trabajar en la reactivación centrada en buenas políticas públicas, iniciativa privada y el cuidado de los vulnerables y necesitados”.

 

148. Gloria Lee

Presidente de ASI

“Creo que la inconsciencia es el principal problema. La solución a esta situación y la idea para avanzar debe radicar en las campañas de concientización”.

 

149. Víctor Malagón

Pte. de Foro de Presidentes

“Hay que hacer efectiva la cooperación entre la academia, la sociedad civil, la empresa privada y el Estado. Hay que trabajar para crear el bien común”.

 

150. Enrique Valderrama

Presidente de Fecolfin

“Proponemos un modelo cooperativo que permite redistribución del ingreso por la base, democratización de la propiedad y una economía más humana, más social”.

 

151. Ana Karina Quessep

Presidente ejecutiva de la Asociación Colombiana de BPO

"Una de las formas para avanzar es realizar intercambios de profesionales entre las empresas de sectores que han reducido su planta de personal, cruzando esa oferta laboral con sectores que están vigentes y creciendo".

 

152. Héctor Orozco Giraldo

Director General de Arcos Dorados para Colombia

"Los empresarios podemos liderar una iniciativa que acoja a los trabajadores de la informalidad, para que accedan a un trabajo formal, con las prestaciones de ley y con la posibilidad de tener formación y entrenamiento".

 

153. Camilo Garavito

Socio de are- Arquitectura En Estudio 

"Teniendo tanto por aportar, creemos que los arquitectos deberíamos ser mucho más activos en la construcción de nuestras ciudades".

 

154. Claudia Mora

Directora de Jardines infantiles

"Mi  idea es crear grupos con  jardines del sector privado para llevar acabo microestudios y tamizajes donde podamos medir y estandarizar el impacto que tienen los jardines en el desarrollo de  los niños y niñas colombianos".

 

155. Daniel Aguilar

Vicepresidente para Latinoamérica de Latinia

"Conocer más al cliente. Si tuviéramos la información para analizar a cada uno de ellos y saber qué es lo mejor para sus necesidades, se podrían optimizar los beneficios que realmente se acomoden a sus expectativas".

 

156. Fernando Montaño 

Presidente de Grupo Invercinco

"Llegó el momento de pensar con grandeza, pensar en la gente y actuar con generosidad, hay que salvar las empresas, pero con responsabilidad, con la gente siempre en mente".

 

157. Vladimir Villa 

CEO de Fluid Attacks

"Es fundamental proteger la educación pues es la mejor apuesta a futuro para disminuir la inequidad e informalidad que tanto nos agobia, y además fomenta la disciplina".

 

158. Henry Cárdenas

Presidente de Fedetranscarga

"Si salimos a trabajar con el cuidado suficiente podemos activar la economía. Y otro punto importante es que nosotros como colombianos compremos colombiano. Un ejemplo es la importación de tapabocas, que es innecesaria cuando aquí tenemos toda la infraestructura para producir ese producto".

 

159. Jairo Cadavid Ossa

Presidente de Colviveros

"Abrazar el concepto de sostenibilidad. Que cada ciudadano entienda el impacto social y ambiental de lo que compra, que repensemos nuestros procesos de fabricación, generemos movilidad limpia y desarrollemos construcciones verdes".

 

160. Jorge Castelblanco

CEO de Crowe Colombia

"En este momento, es vital que el Gobierno Nacional inyecte de manera ágil y rápida los recursos y alivios económicos que ha ofrecido y que realmente necesitan los sectores empresariales del país, para que a su vez, éstos puedan reactivar el aparato productivo laboral".

 

161. José Ignacio López

Director de investigaciones económicas de Corficolombiana

"Necesitamos llegar un acuerdo sobre reformas en la regulación laboral, en algunos de los programas de gasto público y en cómo repartimos la carga tributaria. En particular es que parte de la carga tributaria que pagan hoy en día los empleadores, pase a hacer parte del Gobierno, para que las empresas puedan generar más empleo formal y sean más competitivas".

 

162. José Roberto Sierra

Presidente de Konecta Colombia

"Es necesario y urgente habilitar mayor acceso a la conectividad, que además permita generar nuevas oportunidades de empleo para millones de personas que viven en comunidades alejadas y quienes podrían acceder a trabajar remotamente desde sus casas".

 

163. Luis Fernando Mejía

Director de Fedesarrollo

"Colombia debe apostarle a tres objetivos fundamentales. Crecimiento, equidad y sostenibilidad. Esto va a requerir reformas importantes, que permitan aumentar la formalidad laboral, del 40% a niveles de entre 80 o 90%, reformas que permitan mejorar la calidad del sistema educativo".

 

164. Luis Suárez

Gerente general de Agua en Caja

"Nuestra propuesta para avanzar, desde Agua en Caja, es promover la creación y ayudar en la consolidación de cadenas de apoyo en los frentes productivo, social y ecológico".

 

165. María Carolina Angulo

CEO Lok Foods

"La estabilidad macroeconómica nos da a los empresarios tranquilidad para seguir invirtiendo. Generando empleos formales y fortaleciendo las empresas, todas sin excepción, pymes, medianas y grandes, lograremos cómo sociedad comenzar a disminuir la brecha social que nos separa".

 

166. María Isabella Muñoz

Partner de MAS Equity Partners

"Promover la inversión en empresas colombianas a través de fondos de capital privado, en especial fomentar la participación de los inversionistas locales, de manera que podamos proveer capital fresco a las empresas para apalancar su crecimiento y mantener el empleo".

 

167. Matias Ohlgisser

Gerente de Hilanderias Universal

"Con la voluntad política del estado para solucionar los problemas económicos que tenemos y promover la productividad, para lo cual solo hace falta una estrategia concreta con objetivos claros, como lo han hecho otros países".

 

168. Mauricio Santamaría

Presidente de Anif

"Mejorar la desigualdad, para lo cual tendremos que hacer un gran esfuerzo todos los colombianos, el Gobierno, el sector privado y los sindicatos para lograr acuerdos fundamentales para lograr acuerdos clave sobre el aspecto tributario, es muy importante que las personas naturales tributen mucho más de lo que hacen hoy, de acuerdo con sus ingresos".

 

169. Mia Perdomo

CEO de Aequales

"Promover que las empresas tomen conciencia sobre la equidad de género. Para eso trabajamos en el Ranking PAR, la más grande medición de las condiciones de equidad de género en las empresas en Latinoamérica, proporcionando de manera gratuita un informe sobre el estado de la equidad de género al interior de las organizaciones".

 

170. Pedro Felipe Scarpetta

Gerente General Matuna Inversiones (Gaira, Gairacafé)

"En el retorno a una nueva realidad debemos redescubrir el valor de lo esencial, el trabajo honesto, incorporando un balance con el medio ambiente, y un espíritu de solidaridad en las iniciativas a desarrollar".

 

171. Rosmery Quintero

Presidenta de Acopi

"Para avanzar se requiere focalizar apoyos significativos, técnicos, económicos y de acompañamiento en sectores estratégicos que permitan acelerar producción nacional y desplazar la importación, proteger la industria nacional".

 

172. Andrea Pradilla

Directora para Hispanoamérica del Global Reporting Initiative – GRI

"Colombia y el mundo necesitan migrar hacia una visión ambiciosa que apueste por del desarrollo sostenible y el crecimiento económico inclusive. Nuestra apuesta, es que hagan uso de los estándares GRI que reflejan las mejores prácticas para demostrar los avances en desarrollo sostenible y que son además un bien público gratuito".

 

173. Francisco Salazar

Presidente de Positiva Seguros

"El crear nuevos espacios para generar nuevas fuentes de empleo formal y que permita que la formalización empresarial sea una realidad, seguir ajustando la normatividad vigente buscando mayor flexibilización y agilidad, construyendo conjuntamente el consenso que permita que el mayor número de colombianos en edad económicamente activa se vincule formalmente a la productividad".

 

174. Juan Carlos Mora

Presidente del Grupo Bancolombia

"Reprogramamos las deudas y entregando el capital para unas actividades como lo son la construcción de vivienda e infraestructura que son motores económicos importantes".

 

175. Juan Esteban Calle

Presidente Cementos Argos 

"Consideramos que dos de los grandes motores de esa reactivación van a ser la construcción de vivienda y la infraestructura, que tienen la ventaja de impulsar no solo el empleo, sino también la competitividad del país y el cierre de brechas de equidad".

 

176. Mario Andrés Estupiñán

Presidente de Fiduciaria de Occidente

"Definitivamente, el desempleo. El confinamiento nos llevó a frenar en seco el aparato productivo, y el empleo lo ha sentido – las cifras de abril y mayo son realmente preocupantes, en especial en ciudades intermedias".

 

177. Roberto Borrás Polanía

Socio de Garrigues

"Consolidar una estrategia robusta de educación financiera, que desde la infancia acompañe el desarrollo social y productivo de cada colombiano, lo que permitirá contar con un consumidor financiero empoderado".

 

178. Rodolfo Anaya Abello

Presidente de Vanti

"Solo a través de la generación de empleo de mejores ingresos es que podemos mejorar el bienestar y la felicidad de los colombianos".

 

179. Sergio Jaramillo 

Gerente general de Konfirma

"Hay que lograr que las sanciones impuestas a los malversadores sean efectivas y ejemplarizantes; usar la tecnología para hacer transparente el uso de los recursos públicos y privados; y redireccionar el carácter ético de los individuos y de las empresas".

 

180. Gabriel Ibarra

Socio de Ibarra Abogados

"Se requiere un compromiso, no solo del Gobierno, sino de todos los ciudadanos y del sector privado, debiéramos que tener empeño para destrabar eso y hacer una verdadera reforma a la justicia, ver cómo podemos de verdad reducir trámites y el tamaño del Estado".

 

181. Martín Gustavo Ibarra

Presidente de Araújo Ibarra Consultores

"Hay que definir cuáles son los nuevos negocios que van a sustituir al petróleo y al carbón; conectándonos con el mundo. Saber qué normas y legislación requieren esos nuevos negocios para poder traer esas grandes empresas al país; y generar empleo, desarrollo y exportaciones".

 

182. Pedro Estrada 

Presidente de Casalimpia

"El liderazgo tiene que llevarnos a una reactivación económica rápida, a que el falso debate entre vida y economía no se dé. Ese debate tiene que superarse ya y todos tenemos que cuidarnos. La disciplina es fundamental y el autocuidado".

 

183. Santiago Jaramillo

Gerente administrativo restaurante La Lupita

"Promover la cultura ciudadana y el civismo desde la base partiendo del núcleo familiar, social y laboral, generar oportunidades de trabajo ser además un buen miembro de familia, buen empleador, y proteger los recursos públicos".

 

184. Samuel Restrepo

Gerente El Social 

"El gran problema es la mentalidad. Y esto se soluciona con voluntad política, con mayor inversión en educación y teniendo una sociedad sin una diferencia de clases tan abismal".

 

185. María Piedad Mercado

Gerente marca MPM

"Es vital que el colombiano apoye su producción nacional de esta forma pensamos colectiva y solidariamente. También es necesario seguir generando condiciones para que los encadenamientos productivos nuevos y existentes".

 

186. Luis Benjumea

Director Ejecutivo BASC Colombia

"Hay que es dar todo el respaldo al sector empresarial. Las empresas generan empleo, generan desarrollo regional, generan calidad de vida para sus empleados y sus clientes, con sus impuestos contribuyen al bienestar general de la sociedad y del país".

 

187. José Ignacio Mejia Gómez

Director general J&M

"Nuestro principal problema de nuestro país es la corrupción y en eso es en lo que debemos trabajar: desde las familias, las empresas y con la educación".

 

188. Jorge Bernal Prieto

Gerente Laboratorios Smart

"Seguir generando empleo siempre y cuando sea rentable, hacer que la compañía pierda lo menos posible y así estar preparados para cuando esto arranque nuevamente con algo de combustible y poder iniciar nuevamente".

 

189. Fernando Pertuz 

Presidente de Pertuz & Cia

"El país avanzaría si en lugar de complicarle la vida al ciudadano, se la simplifique. Por ejemplo, hemos visto cómo el gobierno saca una ley o decreto para promover o simplificar una actividad".

 

190. Catalina Vásquez

Gerente Eva's Snacks

"Es necesario una conciencia colectiva más fuerte, donde pensemos en el bien común sobre el individual, donde la formalidad, la legalidad y el trabajo honrado, sean entendidos como un bien común".

 

191.  Alejandro Vásquez G.

Gerente de Euno

"Como sociedad debemos aprender a convivir con él. Para hacerlo, Colombia tiene que avanzar sí o sí en temas de tecnología, cultura digital y acceso a internet".

 

192. Pedro Cano

Director Avaya Colombia

"Proyectos como la ley de pago a precios y plazos justos, los subsidios a emprendedores apoyados por la empresa privada y regulados por entidades del estado como INNpulsa o el Sena y la capacitación a pequeñas empresas en gestión y profesionalización de la productividad, son ahora ruta crítica".

 

193. Leopoldo Romero

Presidente de Chevyplan

"Queremos proponer una discusión profunda para avanzar de manera contundente hacia una movilidad sostenible. Nuestro propósito es invitar a todos los actores en este proceso para que diseñemos un esquema que promueva la reposición del parque automotor a través del ahorro".

 

194. Juan Pablo Villegas

Gerente general de Citrix

"Hay que entender que todos estos cambios que estamos viviendo, debemos como país adoptar esquemas productivos para a su vez maximizar los retornos que podamos obtener de esto".

 

195. Roberto Cáceres

Gerente General de Colliers International Colombia

"Debemos ser económicamente productivos, las empresas pequeñas, medianas, los independientes tenemos que buscar la solución de mantener el cuidado de la salud pero al mismo tiempo darle un empujón a la economía colombiana".

 

196. Felipe Janica

Socio Latam de EY

"Uno de los problemas es la economía informal. Se deben plantear reformas estructurales en donde se tengan participación, no solamente del aparato productivo, si no, también de las organizaciones".

 

197. Diego Prada

Presidente de Prabyc

"La única manera de salir de esto y como lo estamos enfrentando nosotros es acudir a la resiliencia de los Colombianos que hemos pasado por mil y un problemas diferentes".

 

198. Ricardo Uribe Arango

Presidente RUA Group

"Para que Colombia avance, como empresarios necesitamos seguir invirtiendo en el país, seguir creyendo en él, y seguir generando un empleo de calidad para aportale mucho más a nuestro futuro y a las nuevas generaciones".

 

199. Marcelo González

CEO de VeriTran

"La inclusión financiera es un elemento fundamental para reducir esta desigualdad y, al mismo tiempo, darles oportunidades a las personas de acceder al crédito y a servicios financieros que mejorarán su calidad de vida".

 

200. Saida Ortiz Sedano

Gerente general de Vertiv en Colombia

"Estamos convencidos de que una forma de hacer avanzar el país es renovando la infraestructura tecnológica. El acceso a la conectividad, el acceso a la información a los datos hará posible una mayor equidad entre todos los colombianos".

 

201. Luz Adriana Aristizábal 

Directora Médica de Vitalis

"Queremos acompañar iniciativas que aportan al cuidado de quienes están en primera línea de batalla frente a la pandemia, los profesionales de la salud".

 

202. Andrés Méndez

CEO Wigilabs

"Se hace urgente para este momento y para futuros momentos similares que pueda afrontar el país, tecnificar de manera acelerada el Gobierno".

 

203. Héctor Aponte 

Cofundador de Zinobe

"A través de tecnología y educación logremos ser cada vez más incluyentes en temas financieros".

 

204. Alejandro Lucio Chaustre

Director de Óptima Consultores 

"Hay que trabajar por el desempleo y fortalecer la implementación adecuada de estrategias de cultura ciudadana y economía colaborativa. La cultura ciudadana entendida en toda su esencia".

 

205. Alejandro Martínez 

Presidente de Gasnova

"Debe darse prioridad a los procesos de licenciamiento ambiental del sector productivo. Particularmente en aquellos que permitan la realización de los proyectos piloto de investigación para yacimientos petroleros no convencionales".

 

206. Alejandro Arenas

Director Velum Inverlink

“Creemos en el potencial que tienen los emprendedores para hacer disrupción a través de la tecnología, por esto consideramos que para solucionar los retos que tiene el país, el gobierno debería generar incentivos tributarios a los inversionistas que confíen en estos emprendedores en etapa temprana”.

 

207. Andrés Pérez 

CEO de LoQueNecesito

“Nuestra idea para hacer avanzar al país es proveer con tecnología a un sector tan importante a la economía, como lo el constructor y el inmobiliario”.

 

208. Bruno Ferarri

COO de 123Seguros

"El mercado de seguros de carros en Colombia, así como en el resto de América Latina, están comenzando a sufrir cambios por la pandemia y las cuarentenas. Creemos que estas tendencias son grandes oportunidades a futuro para reactivar la economía".

 

209. Camilo Arbeláez

CEO Enterapia

“Nuestro país podría avanzar enormemente si las personas cuentan con psicoterapeutas que puedan ayudarles a encontrar el camino para resolver las dificultades que se presentan cada día”

 

210. Carol Ortega

CEO Muisca Capital Group

“Estamos convencidos de que una de las mejores ideas para hacer avanzar a nuestro país en medio de la pandemia que estamos viendo es apoyar a la industria emergente nacional del cannabis”.

 

211. Edwin Hernando Parra Cañon

Gerente en Sea Soluciones

“Nuestra idea para avanzar es apoyarnos en la tecnología, sistemas de videoconferencia y dispositivos de colaboración van a permitir que interactuemos con nuestros compañeros de trabajo en un documento, archivo o plano en común, lo que evitará que nos expongamos en la calle”.

 

212. Germán Escobar

CEO Make It Real

“Lo que Colombia necesita para avanzar es incentivar la educación en temas digitales con el objetivo de ser más productivos y competitivos a nivel global. En este momento existe una gran oportunidad para las personas que aprendan tecnologías, como desarrollo web, móvil y ciencias de datos”.

 

213. Juan Carlos Suárez

CEO Q.enta Colombia

“Hay que educar a los pequeños empresarios. Hay que hacerles llegar el mensaje claro, que lo entiendan fácil, y sobre todo que se les explique qué ganan por estar formalizados. Por otro lado, hay que darles herramientas digitales”.

 

214. Juan Pablo Granada

Presidente de Customer Index Value

“Para controlar el flujo de movilidad social, la activación se debe dar por subsectores, pero de manera horizontal. A manera de ejemplo, se puede abrir la actividad textilera (intensiva en mano de obra) desde la producción, confección, distribución y comercialización de los productos”.

 

215. Juan Raúl Vélez

Presidente de Cueros Vélez

“Creo que lo mejor que puede hacer el país es combatir la corrupción, primero que todo. En segundo lugar, que todos los colombianos nos concienticemos de que tenemos que comprar producto nacional, tenemos que generar empleo en Colombia”.

 

216.  Julián Domínguez

Presidente de Confecámaras

“Una idea que es fundamental para la reactivación de nuestra actividad económica y del empleo es trabajar por la formalización. Debemos jugarle limpio al país y trabajar para que sea más fácil y simple formalizarse”

 

217. Julián Torres

CEO de Fitpal

“Nuestra idea para hacer avanzar al país poder entregarles a todos los colombianos un beneficio que combine bienestar y salud por medio de la actividad física y de actividades relacionadas con el bienestar y la salud mental”.

 

218. Ludivia Posada

Presidente de Efecty

“El mayor aporte que podemos dar desde el sector empresarial es hacer grandes esfuerzos para continuar operando en esta época de restricciones y fomentar el consumo de bienes y servicios”.

 

219. Maximiliano Flotta

Presidente de MetLife en Colombia

“Cuidar nuestra salud y la de todos los colombianos es lo más importante hoy, por eso desde MetLife creemos que lo mejor que podemos hacer es continuar cuidando a nuestros colaboradores”.

 

220. Santiago Suárez

CEO de Addi

“Lo que debemos hacer ahora es construir: formar a jóvenes en programación y áreas de ciencia, ingeniería y matemática en todo el país, apoyar al emprendedor local y extranjero y posicionar a Colombia como un gran destino para hacer empresa y tecnología”.

 

221. Sebastián Hurtado Solorzano

Gerente Club House Provider

“El país debe avanzar en la creación de un ambiente de seguridad y confianza para el emprendedor, desde los alivios financieros, como en la nómina, e incentivos tributarios”.

 

222. Tomás Mendoza

Gerente de Promoambiental Distrito

“Para avanzar como país debemos fortalecer la cultura y conciencia ciudadana para que juntos construyamos ciudades más sostenibles y amigables con el medio ambiente. Confiamos en que esta coyuntura nos ha dejado grandes aprendizajes”.

 

223. Alfredo González

Country Head de TCS Colombia

“La adaptabilidad y la resiliencia serán fundamentales para permitir que las compañías se recuperen rápidamente en este momento de incertidumbre, en el que será de vital importancia adoptar cuatro comportamientos empresariales críticos para salir adelante”

 

224. Angélica Arcila

CEO de Revaliu

“Creamos nuestra plataforma digital para que cada empresario de forma ágil y segura pueda ingresar y acceder a las diferentes alternativas de financiación. Actualmente, muchos empresarios están viendo su flujo de caja se puede ver ajustado por las condiciones de covid-19”

 

225. Bruno Campo

CEO de Mi Águila

“Desde Mi Águila estamos brindado soluciones de movilidad masiva (rutas corporativas) e individual a las empresas cumpliendo con todos los protocolos de bioseguridad a nivel nacional. También estamos creando corredores de movilidad entre ciudades para llenar el vacío de las aerolíneas”.

 

226. Carlos Acero

Presidente de Confecoop

“Como empresas basadas en valores y principios, contribuimos a la construcción de escenarios de innovación social a nivel local y regional, que estimulan la inclusión económica y financiera al promover el ahorro y el crédito popular y el microcrédito productive”.

 

227. Claudia Calero

Presidente de Asocaña

“Para hacer avanzar al país necesitamos seguir invirtiendo en el campo, que ha demostrado su fortaleza y resiliencia frente esta coyuntura tan difícil para el país. En el campo colombiano están las oportunidades”.

 

228. Daniela Garcés

CEO Fundadora Guadalupe Design

“Creemos que la solución es enfocarnos y profundizar en los trámites logísticos. Lo que hemos tratado de hacer es nombrar unos líderes en cada una de las comunidades en las personas a las cuales les hemos realizado un entrenamiento”.

 

229. Felipe Gómez

Gerente División A&C, Newell Brands de Colombia

“Nuestro enfoque como marca ha sido ayudar a crear espacios de oportunidad para que las personas potencialicen sus talentos, resaltar su dignidad y premiar las virtudes humanas que ayudan a construir un mejor tejido social en el país”.

 

230. Iván Arias

CEO Plantmedco

“Proponemos y considero que el gobierno colombiano debe crear políticas públicas que incentiven a los empresarios y a las empresas a generar empleo a través de concesiones”.

 

231. José Francisco Zúñiga

Presidente de Asbama

“El agro nacional tiene un gran potencial, no solo en términos de seguridad alimentaria a nivel nacional, sino de generación de empleos y de oportunidades en los mercados internacionales, pero para eso el Gobierno Nacional debe apostar por las vías terciarias”.

 

232. Martin Avelmo

CEO Fundador segurocanguro.com

 

“Es importante que las empresas aprovechen las herramientas que existen para poder ofrecer a sus clientes un servicio de calidad, sin exponerse a un riesgo para la salud. De esa manera, ayudamos al país a avanzar en este momento de pandemia.”

 

233. Oswaldo León Gómez

Líder de la plataforma solidaria financiera de Confiar Cooperativa Financiera

“Para que el país avance necesitamos recuperar la coherencia. Debemos promover la coherencia cercana a hacer realidad los sueños de la gente. Nos llegó la hora de unirnos, de trabajar juntos y de entender que necesitamos construir un país donde sea posible la esperanza y la felicidad”.

 

234. Ricardo Escobar

Gerente de crecimiento de UIN.co

“Nuestra idea para hacer avanzar el país es democratizar, es decir, poner al alcance de las personas la compra de mercado a través de medios digitales, sin importar su nivel socioeconómico o donde se encuentren en el territorio nacional”.

 

235. Santiago Estrada

Head of marketing de Tributi.com

“Presentar los impuestos para las personas naturales en Colombia ha sido un proceso sumamente ineficiente. Por cada $2 que recoge el Gobierno, aproximadamente los contribuyentes se tienen que gastar $3”.

 

236. Alberto Zúñiga

Presidente de BASF en Colombia

"Cómo lograr la recuperación de la industria y el empleo, lo primero es continuar con las medidas de reapertura gradual de los sectores económicos sin dejar de la el cumplimiento de las medidas y los protocolos de bioseguridad que se han establecido, tanto por los gobiernos como las empresas. La recuperación de la confianza del consumidor también es clave".

 

237. Alejandro Alvarado Boshell

CEO Lab Desarrollo

"Hay que darle prioridad a la seguridad de nuestros clientes y para ello hemos implementado los protocolos, no solamente los que nos exige la normatividad local, sino también las mejores prácticas que estamos viendo y que se están adoptando a nivel internacional".

 

238. Andrés Burgos Castillo

Fundador Empresa Social Crealii

"Es una gran oportunidad para que las empresas sociales trabajemos en equipo con un solo fin llevar mucha esperanza y alimentos a las personas necesitadas con el apoyo de la industria y el sector comercial, además del apoyo de la sociedad que toma conciencia que juntos podemos tomar acciones que beneficien a muchas personas necesitadas".

 

239. Antonio Núñez

Presidente de Nestlé Colombia

"Tenemos que ganar la batalla del desempleo, tenemos que lograr generar empleo de calidad. Desde Nestlé Colombia estamos comprometidos con el empleo juvenil, hemos venido trabajando en los últimos años en una iniciativa llamada ‘Iniciativa por los jóvenes’, que busca mejorar el empleo y la empleabilidad de nuestros jóvenes".

 

240. Diego Peña

CEO Alta Genetics Vetpral Colombia

"Es muy importante que el Gobierno realmente ocupe un espacio en donde se pueda diseñar un sistema que se adapte a las necesidades de nosotros los productores o los empresarios y que también, por supuesto, sea negocio para el sistema financiero manejar esos dineros".

 

241. Domingo Chinea

Presidente de la Sociedad Portuaria de Santa Marta

"La gran tarea para todos los países es hacer esfuerzos educativos, la mejor vía para que el país progrese es trabajar en educación al alcance de los más pobres y que se convierta en un motor de desarrollo del país y de la familia".

 

242. Eduardo Vergara

Gerente general de Grupo Zientte

"Dos retos importantes que tiene en este momento el país, me parece que son, en primer lugar, el comercio electrónico. Este debería ser uno de los motores para la reactivación económica que el gobierno y la empresa privada pueda fomentar. En el segundo lugar, la coyuntura da para que los empresarios del país firmemos un pacto para formalizar la economía, de aprovechar el talento colombiano que tenemos".

 

243. Javier Echeverri

Presidente de ManpowerGroup

"Necesitamos liberar el potencial de los empleadores para que generen empleo formal, desde las empresas más básicas hasta las grandes empresas y eso se logra eliminando cargas salariales que asfixian y llenan de temor a los actores que generan empleo formal: protecciones reforzadas por salud, sindicatos ilimitados, traslados de costos en incapacidades, necesitamos una reforma laboral.

 

244. Juan Carlos Galindo

Presidente de oxoHotel

"Debemos pensar en lo nuestro, viajar por nuestro país, comprarle a los emprendedores, apoyar a través del turismo viajando por Colombia encontraremos promociones increíbles, conoceremos la riqueza de los pueblos y la biodiversidad que genera empleo y desarrollo".

 

245. Juan Pablo García

Co-fundador de Tyba

"El principal reto que enfrentamos en este momento es cómo sin sobreexponer a las personas reactivamos la economía de Colombia. No es el momento de ser tímidos a la hora de implementar medidas de apoyo para las empresas que son las fuentes de ingresos de los hogares".

 

246. Liliana Restrepo

Gerente General y Co-fundadora de Frisby

"Debe haber menos barreras para desarrollar microempresas, que hayan oportunidades de créditos y capitales semillas, que haya acompañamiento real y juicioso para las personas que tienen en su corazón y su mente la idea de emprender. Con eso se creará empleo, equidad social y menos burocracia".

 

247. Mauricio Gómez Jaramillo

Propietario de la Galería 1200 SAS

"El mayor inconveniente es el desempleo y para salir adelante debemos junto con el Gobierno hacer alianzas para que la empresa privada pueda generar más empleos y que el Gobierno incentive e impulse los sectores de la economía para que esto se pueda lograr".

 

248. Miguel Gómez Martínez

Presidente de Fasecolda

"Desde el sector asegurador podemos contribuir a mejorar la situación actual, a través de las ARL. Desde ahí podemos proteger la fuerza que mueve este país, a los trabajadores de Colombia que, con su esfuerzo, con su dedicación, con su disciplina construyen cada día un país mejor. Las ARL pueden ayudar de manera muy concreta a mejorar las condiciones de seguridad en el trabajo".

 

249. Nathalia Garces

CEO de Skilllab

"El acceso a la educación es el problema más grande que enfrenta el país. El acceso a esa educación como herramienta de vida, que sirva tanto en lo personal como en lo profesional. Por ello, creamos Skilllab, una plataforma educativa que, a través de cursos, potencializa y desarrolla las habilidades blandas más importantes que debe tener una persona para crecer en lo profesional, en lo personal y en lo económico".

 

250. Alejandro Fernández 

Gerente de Piénsalo

"La creciente incertidumbre hace necesario poder responder rápido ante los cambios observados en el mercado. Esto significa hacer la red de suministros más ágil, mantener mucho menos inventario, hacer algún tipo de resurtido rápido y confiable. Esto también va a liberar un efectivo considerable".

 

Vea aquí las otras 250 ideas para avanzar.

 

Fuente: larepublica.co

 

 

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